【例题】设立最低工资的初衷是维护低收入的贫穷工人，但到头来这些人却找不到工作。有最低工资的规定，雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国，最低工资增加了种族歧视——支持这种结论的研究很多。
　　最低工资制度让一些人找不到工作的原因是（　　）。
　　A.一些雇主有种族歧视　　　　B.工资太低不能维持生活
　　C.没有了报酬上的就业优势　　D.生产力不能满足雇主的要求

　　【例题】正常儿童一时专注于一种或两种事情是常见的现象，比如学某部广告片里面的叮当声，或者要用某种米老鼠碗吃麦片。一般来说，这些临时的狂热最终都会过去。有些正常儿童天生就不爰表示热诚，不喜欢人抱，这并不说明他们一定就有孤独症。
　　　　根据这段文字，可以推出的是（　　）。
　　A.孤独症儿童喜欢叮当声或米老鼠　　　　B.不喜欢人抱的儿童容易患孤独症
　　C.异常专注与冷漠是孤独症的表现　　　　D.广告片有可能成为孤独症的诱因

　　【例题】危机处理是指突如其来的一个事件爆发以后，政府怎么处理，怎么应对。危机管理则更全面，不仅包含了针对危机爆发期、持续期和消退期的处理方法，甚至包括了针对潜伏期的处理，就是当危机还没有产生的时候，政府应具有一种预警的能力，然后再具备危机处理应变的能力。
　　　　根据这段文字，正确的一项是（　　）。
　　A.危机处理更关键　　　　　　　　B.危机管理包含危机处理
　　C.危机处理是危机管理的核心　　　D.危机管理可以预防危机事件发生

　　【例题】古人曾经说过，当坚硬的牙齿脱落时，柔软的舌头还在。柔软胜过坚硬，无为胜过有为。
　　这段文字主要想说明的是（　　）。
　　A.古人的思想深邃精深　　　　B.柔软的东西强于坚硬的
　　C.以柔克刚是最好的选择　　　D.人生应适当保持“低姿态”

　　【解析】给贫困工人们最低工资，从报酬上降低了工人们的生产力，让雇主认为报酬低的工人生产能力也低，而不愿意雇用他们，使得他们失业的情况更加严重。由此可见，应选C。

　　【解析】题干中只提到正常儿童也会喜欢叮当声或米老鼠，由此并不能推出孤独症儿童就喜欢叮当声或米老鼠，因此排除A；由题干可以看出异常专注与冷漠有可能是正常的，因此排除C；儿童学广告片，是临时的狂热，但不能说明广告片是孤独症的诱因，所以排除D；题干中说不喜欢人抱的儿童并不是就一定有孤独症，可以推出不喜欢人抱的儿童可能有孤独症，即这样的儿童患孤独症的可能性较大，所以正确答案为B。

　　【解析】这段话是讲危机处理与危机管理之间的关系，危机管理包含了危机各个时期的处理方法。答案为B。

　　【解析】这段话的中心意思是柔软胜过坚硬，比硬的更持久。所以答案是D。