目前我国未成年人刑事犯罪的犯罪率逐年升高，问你怎样分析这个问题，有什么具体解决措施。

未成年犯罪率的逐年升高已经成为社会不得不关注的问题。而青少年犯罪与缺乏家庭温暖、道德教育和社会关爱是分不开的，要彻底解决问题需要从以下几个方面入手：

1）家庭方面：据调查，未成年犯罪分子中有一半以上来自离异的家庭，缺乏家庭的温暖使小孩在身心都受到严重的伤害，进而将这份怨恨发泄到无辜人的身上，造成了犯罪事件。所以加强与孩子的沟通，制造和谐的家庭环境不仅是保护孩子的有力手段，而且也是防止青少年犯罪的首要环节。

2）学校方面：学生大部分时间是呆在学校里的，老师是教书育人的，不仅要让小孩有高分数，还要有高尚的道德情操，现在的学校一味追求升学率，忽视了德育的培养，也为青少年犯罪埋下祸根，学生要德智体美劳全面发展不是一句空的口号。

3）社会方面：小孩子特别单纯，分辨能力差，容易上当受骗受人唆使犯罪，加大青少年的保护措施，关爱下一代，让他们有一个纯净的生长环境，这是社会应当承担的责任。



目前，我国广电总局发文，规定各级电视台不得在黄金时段播放有关色情、暴力、凶杀等题材的影视剧，你怎么看待这个问题。

1）现阶段刑事案件有呈现凶残化、智能化、集团化发展，而媒体的宣传导向应负担部分责任。广电总局的文件非常及时，对广电事业脱离低级趣味，健康发展有着重大的影响。

2）媒体不能靠限制时段来解决犯罪导向问题，而是应该制作出更加文明健康，又能吸引观众眼球的节目，寓教于乐，让观众自觉的跟着舆论，走向健康向上的生活。

3）要解决社会的暴力色情案件增加的问题，光靠舆论导向是远远不够的，还需要加强社会治安综合治理工作，动员全社会的力量才能从根本上解决危害社会的病毒。



相传古代有个叫柳下惠的人夜宿旅店，因天骤冷，一住店女子冻得快不行了，柳将其抱入怀中，一直坐到天明，没有非礼之举。分析这个“坐怀不乱”的故事对领导干部从政的启示。

领导干部应该品行端正，作风正派，自觉抵制外界不良的诱惑。还要善于助人、敢于破俗、意志坚定、遵纪守法。




我不完全同意这个观点。我认为“道”与“魔”，就是矛盾的对立面，矛盾双方具有斗争性，但不能说某一方永远占有优势，在一定的历史时期，优势是可以转化的。另外，从个人思想方面分析，宣扬“道高一尺，魔高一丈”，亦即是宣扬一种“消极论”，我认为应该坚信邪不胜正，正义是不可战胜的，哪怕“魔力”多高，纵然得逞一时，也逃不过灭亡的命运。身为国家公务员，更应该负担起人民赋予的使命，勇于与歪风邪气作斗争。



改革开放以来，民办学校如雨后春笋涌现，你对此有何看法？

1）随着体制的改革，民办学校的兴起应该说是件好事。一是：民办学校的兴起体现了民间对教育的重视，又可以解决办教育经费高和当前生源多，就学难的问题。二是：民办学校的兴起势必带来新的教育模式和管理方法，能形成各级各类学校间的竞争，提高整体的教育素质。

2）开办民办学校要有准入制度，规定具备一定的条件，如师资和设施等，学校要对受教育者负责，所以，在支持、扶植民办学校的同时，政府有关职能部门对其要严格审批，加强指导，加强监督。

3）所以，我们应该积极鼓励更多的民间资本投入开办学校，并加强民办学校的管理，使其为国家输送更多有用的人才。



你对人们追求时尚有何看法？

时尚是潮流发展的前沿，现代人生活条件好了，视野也宽了，追求时尚也就成了正常现象。但时尚有好坏之分，所以在追求的过程中要有分辨能力，不能盲目。作为年轻人应该追求一些对自身提高或对工作、事业有帮助的时尚，比如学英语、学计算机等等。同时，追求时尚不能脱离客观现实，更不能脱离自身所处的环境（包括身份）及经济条件的现实。



你觉得现在的公务员素质怎么样，请你谈谈你的看法？

1）这是一个人才比较集中的地方。我国公务员任用的标准是德才兼备，而且在实际上也是按照这个标准做的，因此公务员队伍整体素质较高。

2）但是，不可否认，某些公务员素质不高，为人民服务的思想淡薄，甚至有人将国家和人民赋予的职权当作谋私的工具。因此，改变工作作风，开展反腐倡廉势在必行。随着党风廉政等工作的深入开展，我相信这种现象会逐渐消失。

3）另外，还有一些公务员还没有从计划体制的“管理型”思维向市场经济的“服务型”思维转变，他们知识结构陈旧，思想保守。公务员队伍应当紧跟时代，与时俱进，解放思想，改变角色，转换职能。因此，有必要举办培训班，对他们进行培训，使他们进一步解放思想，更新知识结构。

4）总之，公务员队伍是值得自己在其中锻炼的地方，我希望能够成为其中的一份子。



社会保障体系的建立对社会将有什么好处？请你谈谈你的看法。

社会保障是现代国家的一种安全制度。从经济角度讲是社会再分配的一种形式和手段，从法律的角度讲它是一种法定的强制执行的安全制度，有社会保险、社会福利和社会救济三个方面。我们追求的是全社会范围内的社会福利。社会保障的主要作用有以下几个方面。

1）有利于社会的稳定，降低了人们生活的风险，可以保障弱势群体，解决其基本生活、医疗等方面的需要，免除了人们的后顾之忧。

2）通过调整社会成员收入的差别保证全体成员的基本生活，这样也有利于实现共同富裕。体现社会主义的优越性。

3）有利于劳动力的生产和再生产。可以保证劳动者的生产不会因为生活困难而中断，通过对残疾的社会保障可以使其恢复劳动力，对家庭的救助，有利于下一代的顺利成长。

4）分担社会责任，降低个人或部门的风险，集中主要精力搞经济建设。

5）对国民经济的发展具有调节作用。社会保障能够刺激社会总需求，保证劳动力市场供需平衡。同时它能够为国民经济的发展提供资金，一些基金类的社会保障基金可移用于社会的生产建设。



“无规矩不成方圆”，然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈“规矩”和“创新”二者之间的辩证关系。

1）“没有规矩，不成方圆。”说的是，凡事物都有其固有的规律。人们要想实现预期的目的，就必须按其规律行事，否则就会遭到惩罚。订立规矩、章程的意义，就在这里。但是，任何规矩章程，又都是一定时间条件下的产物。离开了特定的历史条件，规矩章程同样也会失去应有的意义。对发展变化了的事物，仍死抱旧有的规矩章程，则注定要遭到失败。若依旧说，“日心说”就不能出现；若从旧制，“一国两制”就不会诞生；若遵常理，“社会主义市场经济”就不能得到推行。

2）创新需要打破陈规，但不能搞全盘否定，走向虚无主义。俗话说：不破不立。要创新必须善于打破旧的条条框框。但创新又是一个扬弃的过程，只有善于在继承优良传统、汲取好的经验的基础上谋创新，才能始终充满生机和活力，否则就会成为无源之水而枯竭。

3）守规矩则应是守对适应发展要求的、经得起检验的好的制度，而不是故步自封、顽固不化。有利于改革开放、发展经济，这样的创新或者守规矩都是可以肯定的。所以创新与守规矩二者相辅相成，缺一不可。

4）如果我能够成为一名公务员，我会遵纪守法，同时注意对创新能力的培养。



现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看？

1）有些人收入比公务员高，这是市场经济的正常现象。从事的职业不同，导致的社会分配也不尽相同。热衷于比较收入的高低，不如反思一下自己对国家做了多大的贡献，自己的实际能力是否可以配得上这份收入。只讲索求不讲奉献的人是品格不完整的人。

2）不用提我国的贫困地区，就算在大城市，很多人的收入还是低于公务员。公务员一直是很多人向往的工作，当然包括我，其中公务员相对收入高、收入稳定是一个重要原因。

3）认为公务员应该成为高薪阶层，见其他人收入高于公务员，心里就不平衡－－这实际上是“官本位”思想在作怪，还带有封建社会的“千里为官只为财”的想法。其实，当公务员是不可能发大财的，每一个人在加入公务员队伍之前要对此有充分的思想准备，慎重的选择自己的职业。不要忘了，公务员的收入是来自广大纳税人的，所以说，公务员应该把时间和精力放在全心全意为人民服务上。

4）某些公务员如果确实认为自己的能力和收入不相符，不喜欢公务员职业的话，可以选择辞职－－这对组织和个人都是有益的。


有人把党群关系说成是“鱼水之情”，请你结合社会上的一些现象，谈谈你的看法和见解。

1）毛泽东同志把党群关系比做鱼水情，十分形象，鱼儿离不开水，是水给鱼带来了生机和活力。中共十六大报告也指出，党执政的最大危险是脱离群众。

2）我党代表中国最广大人民的根本利益。党的政治理想的实现与群众的参与是分不开的，在革命战争时期，群众起到重要作用，在经济建设的今天，群众的推动作用也不可小看。

3）在现实中，涌现出许许多多勤政爱民的好干部，像焦裕禄，孔繁森等，为官一任，造福一方，受到人民的爱戴和拥护，鱼水情深，可歌可泣。另一方面，也有极个别的干部拿人民赋予的权利不是为人民牟利益，而是为个人为一小部分人的私利，这种行为与我党的群众路线相背离，必将失去民心受到严惩。

4）所以，应做一个和人民有深厚感情的好干部，建立鱼水情深的党群关系，为我们的事业做出更大的贡献。只有这样，我们党才能始终做到立党为公，执政为民，才能从人民群众中汲取不竭的智慧和力量，才能赢得人民群众的信任和支持，从而不断巩固自己的执政地位。


一个在京就读的外地学生，大学毕业后，进入一家私企工作，放弃了户口、档案，自己租房，在京开始了他的工作生涯。你对他的选择有什么看法？

北京是我国的政治文化中心，经济发达，文化气息浓厚，如果能在北京找到一家合适私企，那么就算放弃户口、档案，自己解决住宿问题，也是值得的。工作和学习的机会难得，其他的问题可以在以后逐步解决。所以我认为，只要热爱某一个职业，为了以后的发展，做出一定的牺牲是必要的。



你对“不在其位，不谋其政”有何看法？

“不在其位，不谋其政”是孔子的名言。关键是正确领会把握里面这个“谋”字的含义。

1）社会是有序的，一个人在社会上，分工明确，不在其位要谋其政就要乱，这是一定游戏规则。在这里，“谋其政”具有强行干涉、干预政务、越权等含义，也是孔子主要表达的意思。

2）但是，从另一个角度来看，“不在其位、先谋其政”是积极工作的表现。俗语讲：“三个臭皮匠，顶个诸葛亮”、“一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩”，这些说明了参谋的重要性。单位不仅需要能贯彻领导工作意图、扎实工作的人才，也需要能为领导出谋划策的人才。大凡领导在作出某项决定前，都会征求大家的意见，使决策更加合理，促进工作的开展。要想使自己的建议有针对性并为领导所接受，平时就要“不在其位、先谋其政”，就要扎实工作并善于在工作中发现问题、解决问题，主动向领导学习、向同事学习，不断为“谋其政”积累工作经验和能力，也为将来踏上领导岗位打好基矗

3）所以，“谋”字也有参谋、谋划的意思，我们应在自己的职责范围内，积极参与单位的事务，这是对单位负责任的表现。而不是“事不关己，高高挂起”，一心想明哲保身、不思进取，或者是议论是非、散布谣言。



最近引咎辞职较多，谈谈你的看法。

1）首先，官员引咎辞职的确是近一段时间各种媒体出现频率很高的热点新闻之一，如北京密云县长张文，中石油总经理马富才等等。官员的引咎辞职，反映了党和政府坚持依法行政和严肃吏治的决心，建立官员的问责机制，有利于提高官员的工作责任感和纪律性，使官员更好地全心全意为人民服务，摆脱以往人浮于事，不求上进的工作作风，从而树立党和政府在人民群众中良好的形象。

2）其次，要完善官员的引咎辞职制度，不能“一辞了之”，在引咎之后，对于那些因决策失误造成人民生命财产严重损失的官员，要坚决依法予以刑事民事制裁

3）最后，既要防止此制度的“一辞了之”，又要注意不能出现“一棍子打死”的现象。要在建立引咎制度同时，实行官员的跟踪机制，对那些所犯错误较轻的官员要“听其言，观其行”，在适当的时候予以重新任用，做到不因官员的一时失误而埋没人才。

4）要不断完善这项制度，避免出现偏差，挫伤干部办事的积极性，甚至产生“少干少犯错”的不作为的消极思想。



高速路是全封闭的，路上有快车、慢车、高速车，为了让高速车跑的快，特意留了快车道。结合实际谈谈看。

从高速公路的快车道，我觉得可以延伸到人才的任用上。选拔人才时，对于具有特殊才能的人才，可以破格取用，同时信任人才，给予人才一定的权力，为其营造一个比较宽松的环境和发展空间，利于其发挥才能。当然，还要注意权责结合，避免其做出越轨行为。