本报讯昨日下午，东莞市人事局局长朱榜明在接受记者采访时表示，东莞市公务员报考者今后将由现在的以应届生为主向以有基层工作经验的往届毕业生为主转变，今后将更倾向于招录有两年或以上基层工作经历者。

　　公务员报考将向有基层工作经历的人倾斜，这个新变化在东莞市今年上半年招录公务员中就有所体现。记者注意到，今年上半年东莞市就有十多个招考职位（占公务员招考总数的近三成），要求招考者有一年或两年以上基层工作经历。东莞市地税局基层分局办事员招录名额60人，其中就有30人被要求具有本科以上学历、具有两年以上基层工作经历。

　　“应届毕业生刚刚从学校踏入社会，没经过磨练，各方面的能力都还有所欠缺，我个人更鼓励他们到基层、企业去锻炼，今后我们招录公务员会更倾向于有一定基层工作经历的往届毕业生。”朱榜明介绍说，报考者要有两年或以上的基层工作经历肯定是未来的一个方向。“这样做可以鼓励一些应届毕业生毕业后选择进企业工作，两到三年的锻炼可以使自身的综合能力大大提升，这时再报考公务员则拥有了更多的资本。”

　　朱榜明在接受记者采访时表示，今年下半年，东莞将计划招录机关工作人员170余人，考试时间初步估计应该是11月底报名，12月中下旬笔试。

　　（余晓玲）

　　（编辑：敏华）