2006年台州市级事业单位面向社会公开招考工作人员公告

根据市政府办公室《关于印发台州市级事业单位公开考录选调工作人员暂行规定的通知》（台政办[2006]5号）文件精神和事业单位工作需要，市级事业单位面向社会公开招考28名工作人员。招考工作贯彻公开、平等、竞争、择优和按需设岗的原则，采取公开报名，统一考试，全面考核，择优聘用的方式，按单位职位进行招考。有关事项现公告如下：

一、招考对象、名额、职位要求见《市级事业单位招考工作人员一览表》。

二、报考条件：

（一）政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法、品行端正，身体健康。

（二）年龄为18至35周岁（1971年10月1日至1988年9月30日期间出生，具体以职位资格年龄要求为准）。

（三）具备招考职位所需专业等其他资格条件。

三、报名时间、地点和办法

报名时间：2006年11月9日至10日   上午8:30—11:30

下午2:00—5:00

报名地点：台州市人才市场（台州经济开发区白云山南路139号）

报名办法：采取现场报名方式。符合报考条件的人员，需带本人身份证、户口簿（2006年毕业生可持父母双方或一方的户口簿）、毕业证书、专业技术职务资格证书的原件、复印件及近期免冠一寸照片2张等有关资料。在职人员还需带单位同意报考的证明（中小学教师须经当地教育行政部门同意的证明）。报考台州市公路路政管理支队高速公路大队的2007年应届毕业生需持学生证、就读高校的推荐证明及父母双方或一方的户口簿。考务费每科40元。

四、考试

考试须达到报名人数与招考该职位数3：1以上比例，未达到比例的不开考。考试分笔试和面试两部分，由市人事局统一组织。

（一）笔试

1、笔试科目为《申论》，《行政职业能力倾向测验》两门。台州市第二人民医院的医疗、护理、医技岗位笔试科目为专业知识，《行政职业能力倾向测验》两门。笔试各科目成绩满分为100分。

2、笔试时间：2006年12月2日。具体时间、地点以准考证为准。准考证于11月29日—12月1日到台州市人事培训考试中心（台州经济开发区白云山南路139号）领取。

（二）面试

按笔试成绩从高分到低分，以招考该职位计划数的1：3比例进入面试。面试成绩满分为100分，合格分为60分。

（三）考试成绩计算方式：

面试结束后，按考生笔试成绩总分除以考试科目再乘以50%，加上面试成绩分数的50%合成总成绩。总成绩按百分制计算（成绩保留到小数点后两位）。

五、体检、考核与聘用

按考试成绩从高分到低分，以招考该职位计划数的1：1比例确定体检对象。标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检合格进入考核。考核参照《浙江省国家公务员录用考核实施细则》组织实施。

若出现体检、考核不合格的，按该职位考试成绩从高分到低分依次替补体检、考核。

体检、考核后，确定拟聘用对象，在台州人才网www.tzrc.com和台州人事培训考试网www.tzks.net公示7天，公示期内无异议的，在公示结束后，按台市委办[2006]51号文件规定办理聘用手续。

本公告由台州市人事局负责解释。

咨询电话：0576-8510526

台州市人事局 

2006年10月26日