杭州市09年推出了980个职位(招聘农村与社区工作人员),定于5月17日统一组织笔试,考试内容是公共基础知识和职业能力测试。从之前现场报名情况看,大多数招聘岗位只要求大专学历,门槛比以往明显降低,实际报名者有5500余人,高学历报名者反而增多了,光研究生就来了100多位。
很多应届毕业生从激烈的公务员考试竞争中失利,转而报考村官招聘。记者注意到,浙江大学近日已在校内专门组织有意愿报名参加“村官”岗位选聘的毕业生,于5月中旬统一开班,专题培训新农村建设。而浙大在今年研究生招考复试中,也增设了一个新方向,即农业推广专业硕士(农村与区域发展领域,即村官方向)。此“村官硕士班”推出后,立即受到应届毕业生的热捧。尽管新专业批复下来已经过了学生填报志愿的时间,所以浙大只能让已达到初试分数线的考生二次选择。校方原担心招不满学生,结果报名的有40多人,而且都是分数相当高的考生。有学生表示,希望自己能学到真本事,带领家乡人民致富。
据悉,浙江省从2006年开始统一选聘高校毕业生到农村和社区工作以来,到08年底,全省共选聘了18533名高校毕业生到农村和社区工作,目前还在岗的有16946人。其中:在农村工作13687人,在社区工作3249人;本科以上学历10013人,占59.09%;中共党员5716人,占33.73%。嘉兴、湖州已实现“一村一社区一名高校毕业生”目标,杭州、宁波、绍兴、舟山等市80%以上农村和社区有高校毕业生。
这些“大学生村官”在服务新农村方面作出了积极贡献,但大学生村官流动也挺大。据最新调查,去年杭州市一共解除了26位大学生村官的合同,其中5人考入公务员,12人考入事业单位,7人调到企业工作,1人离杭回老家,1人因不称职被辞退。
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