6月6日(周六)即将举行的“2009年浙江省大中专毕业生就业招聘会”上，将有近10家香港企业来招聘。这是香港首次组团到浙江招聘。

    上个月，浙江刚刚组团去香港招聘，目标锁定高端服务业人才，抛出400个高端岗位，招回153人(快报2009年3月20日第17版、5月26日第13版曾作报道)，这么快，香港就给了我们一个“回礼”。

    香港企业要在浙江招30多人

    这次来浙江的香港招聘团队包括香港人才交流中心、金美实业发展有限公司、麦克机器人有限公司等近10家企业。这些企业大多数为香港本土企业，部分为内地或海外企业驻港机构及分公司。他们将在浙江招聘项目联络员、产品设计师、PGM技术员、信息技术员、业务拓展员、内外贸专员、外文翻译、会计、文员等30多位大中专毕业生。

    其中大部分的工作地点都在香港，也有部分是被香港公司派驻到国外工作的，如万星贸易有限公司招聘的PGM技术员等，要到印尼工作。

    与一般的浙企要求不同，香港企业要招聘的人员一般必须具备中英文双语沟通能力，部分外贸、业务拓展等岗位还需要会用英语以外的第二、第三外语。而且，几乎每个岗位都要求“认真负责的工作态度”。

    看中了浙江人的聪明实干

    当然，香港企业组团来浙江招聘，不会是“回礼”这么简单。浙江省人力资源专家汪长江指出，当地高校培养的大都是香港支柱产业的人才，如物流、金融业等，而像翻译、会计、业务拓展员等专业人才，缺口都比较大。

    香港人才交流中心总干事孙澎说，浙江有着独特的商业文化，这对浙江的人才也有着深远的影响。在他看来，浙江的人才既聪明又实干，善于把握时机，而且市场开拓能力也很强。他还表示，这是香港首次以组团的形式前来浙江招聘，是一次互动和尝试，今后将会建立一个长效的人才智力交流机制，加强两地人才智力的优势互补。

    不过从香港部分企业这次给应聘者的月薪来看，跟浙江的本土企业给予应届毕业生的相差无几，都在2000-3000元左右。要知道香港本地的高校应届毕业生月薪大都在1万元左右。由此可见，相对低廉的劳动力成本，也是浙江吸引香港的重要因素。

    汪长江说，即使香港企业给出的月薪并不高，但还是有不少学生愿意去的。这是因为去了香港这个国际大都市的平台，有助于开阔眼界，对于个人发展还是有好处的。此外，这个月薪也只是入职的薪水，今后在港企内还会有一定的上升空间，那么获得的报酬也就不止这些了。