记者日前从中央组织部获悉，引进海外高层次人才“千人计划”第二批人选产生，又有２０４名海外高层次人才经用人单位申报、牵头部门评审、专家顾问组审核把关等程序，正式入选“千人计划”。

    这批人选来自美国、英国、日本、德国、法国、加拿大等国，其中创新人才１４５名，创业人才５９名；有１３７人取得外国国籍，还有４人是非华裔的外国人；有６名女性。在去向方面，到高校工作的７７人，到科研机构工作的２３人，到企业工作的３６人，到金融机构工作的９人；自主创业的５９人。

    据介绍，相对于２００８年第一批人选，第二批“千人计划”人选有两个突出特点：

    一是更加注重用人单位的覆盖面。“千人计划”不仅为北大、清华等知名高校、中科院等知名科研机构引进人才，也为地方高校和地方科研机构引进人才；不仅为神华集团等中央管理的国有重要骨干企业引进人才，也为安徽奇瑞、无锡尚德等地方和民营高科技企业引进人才。

    二是评审更为严格。中央有关部门专门成立了专家顾问组，对各个引才平台申报的人选进行把关，解决了各平台之间因标准掌握不平衡而造成的人选差异问题。专家顾问组由数理科学、化学、信息科学、生命科学、资源和环境、工程技术等六大学科领域的１２０多位国内顶尖专家组成，他们都有海外留学经历或海外工作经验。