近日，记者从相关部门了解到，为体现公务员考试公平公开，目前北京市公务员面试过程中并无明令禁止的“姓名介绍”环节，将有望被取消。有关部门将就其可行性进行讨论。

　　据了解，本市招录公务员笔试和面试成绩都分别占综合成绩的50%，面试工作都是在各区县以及各单位自行进行。公务员面试前，考生需进行抓阄决定考试顺序，引导员将抓阄后的排号表给考官一份，每个考生由引导员陆续带入考场，考题现场拆封。

　　有参加过公务员招录考试的市民针对面试中的自我介绍环节提出意见说，许多单位主考官都会先问考生名字，然后才开始答题，这就给“走后门”提供了一定的可能。因此该市民建议取消考生姓名介绍环节，同时引导员不要口头或者书面形式向考官传递排号座次表。

　　对此，市有关部门给出答复表示，将讨论公务员面试中取消考生姓名介绍环节的可行性。如可行，将在以后的面试环节中取消这一环节。

　　记者在相关的招录规定中看到，对于面试考官的人数、面试人员需携带的证件等都有明确的规定，但对于面试中是否需要姓名介绍，并没有明令禁止。而在实际面试中，也有不少单位会在面试现场做出提示：考生面试时不得介绍姓名、个人背景等信息，否则会当场取消面试资格。